Nove mjere mogle bi utjecati na građane BiH koji planiraju zaposlenje u Njemačkoj, dok se istovremeno razmatraju promjene radnog vremena i strožiji uslovi za polaganje jezičkih ispita.
Njemačka se suočava s velikim nedostatkom kvalifikovane radne snage, ali istovremeno razmatra smanjenje broja radnika koji dolaze sa Zapadnog Balkana. Prema procjenama, za realizaciju velikih infrastrukturnih projekata nedostaje oko 148.000 stručnjaka, što bi moglo otvoriti nove mogućnosti za radnike iz Bosne i Hercegovine.
Manje dozvola za radnike s Balkana
Njemačke vlasti planiraju od 2027. godine smanjiti godišnju kvotu za zapošljavanje radnika sa Zapadnog Balkana sa 50.000 na 25.000 odobrenja. Takva promjena mogla bi otežati odlazak na rad u Njemačku, posebno kandidatima koji koriste posebna pravila namijenjena građanima regiona.
Savezna agencija za rad i poslodavci upozoravaju da bi smanjenje kvote moglo dodatno produbiti problem nedostatka radnika, naročito u građevinskom sektoru.
Ipak, mogućnosti zapošljavanja za građane BiH i dalje postoje, a konačni uslovi zavisit će od važećih propisa, potreba poslodavaca i odobrenja za rad.
Njemačka razmatra radne smjene od 12 sati
Pored promjena u zapošljavanju stranih radnika, njemačka vlada razmatra i fleksibilniju organizaciju radnog vremena. Prema predloženom modelu, zaposlenima bi u određenim okolnostima bilo omogućeno da rade i do 12 sati dnevno, uz kraće radno vrijeme ili više slobodnih dana drugim danima.
Poslodavci smatraju da bi takav sistem olakšao organizaciju posla, dok sindikati upozoravaju na moguće posljedice po zdravlje radnika i njihov privatni život. Izmjene još nisu konačno usvojene, a duže smjene ne bi automatski značile i veće plate.
Najtraženiji kvalifikovani radnici
Njemačka je za velike projekte obnove mostova, željeznica i unapređenja digitalne infrastrukture osigurala značajna finansijska sredstva, ali nedostatak stručnog kadra predstavlja ozbiljnu prepreku njihovoj realizaciji.
Među traženim zanimanjima posebno se izdvajaju električari, instalateri grijanja i klimatizacije, mehaničari i drugi kvalifikovani zanatlije. To bi moglo predstavljati priliku za građane BiH koji posjeduju odgovarajuće znanje i radno iskustvo.
Prema podacima njemačke Savezne agencije za rad, u septembru 2026. godine u Njemačkoj je bilo zaposleno približno 546.000 radnika sa Zapadnog Balkana.
Strožiji kriteriji za ispite iz njemačkog jezika
Promjene se najavljuju i u pravilima za ispit njemačkog jezika DTZ, posebno kada je riječ o dokazivanju nivoa B1. Prema najavljenim izmjenama, kandidati će morati ispuniti preciznije kriterije u više dijelova ispita, uključujući govor i druge jezičke vještine.
Ove promjene mogle bi biti važne osobama kojima je poznavanje njemačkog jezika potrebno za regulisanje boravka ili sticanje državljanstva. Međutim, nova pravila ne znače da svi koji već žive i rade u Njemačkoj moraju ponovo polagati ispit.